Когда дают больничный по беременности и родам

    Когда дают больничный по беременности и родам

    Декретный отпуск: улаживаем формальности

    Листок нетрудоспособности беременная получает там, где состоит на учете, — в женской консультации по месту регистрации (прописки) или в частном медицинском центре (при этом медцентр должен иметь лицензию на оказание услуг беременным и выдачу листков нетрудоспособности). Согласно Трудовому кодексу РФ, продолжительность отпуска по беременности и родам в настоящий момент при одноплодной беременности и родах без осложнений составляет 140 календарных дней (70 дней до родов и 70 дней после родов ), в случае возникновения осложнений во время родов — 156 дней (70 дней до родов и 86 дней после родов — дополнительный «больничный» на 16 дней выдается в роддоме при выписке), при многоплодной беременности и рождении двух и более детей — 194 дня (84 дня до родов и 110 дней после родов), Декретный отпуск считается суммарно, включает в себя дородовый и послеродовый периоды и предоставляется женщине полностью, независимо от количества дней, фактически использованных до родов.

    Больничный лист по беременности и родам

    Многоплодные роды; 2.

    Роды, которые сопровождались или которым предшествовал тяжелый гестоз; 3.

    Роды, сопровождавшиеся оперативным вмешательством (кесаревым сечением, лапаротомией и т.д.); 4.

    Роды с большой кровопотерей и в последствие возникновением анемии; 5.

    Роды, сопровождавшиеся разрывом шейки матки III степени, разрывом промежности II степени, расхождением или разрывомлонного сочленения; 6.

    Начало отпуска по беременности и родам определяется датой оформления листка нетрудоспособности в женской консультации.

    Порядок оформления декретного отпуска На 30-й неделе беременности (на 28-й неделе при многоплодной беременности) женщина получает в женской консультации больничный лист и предоставляет его по месту работы.

    Сотрудник отдела кадров оформляет приказ о предоставлении отпуска по беременности и родам.

    При многоплодной беременности – на 194 календарных дня (84 дня до родов + 110 дней после родов).

    Бывает, что женщина сначала отказывается получать больничный по беременности и родам, продолжая работать, а потом снова обращается в медорганизацию и пропускает, таким образом, указанные сроки.

    Однако это не повод не выдавать ей больничный.

    Просто отсчет 140 или 194 дней начинается не со дня обращения, а всё с тех же 30-ти (28-ми) недель беременности.

    В случае, если женщина, находясь в отпуске по уходу за первым ребенком, ожидает второго, ей также выдаётся больничный по беременности и родам в общем порядке Усыновителям: больничный по беременности и родам А как быть с усыновителями?

    Законодательство предусматривает, что больничный по беременности и родам положен и женщинам, усыновившим детей в возрасте до трёх месяцев.

    Когда дают больничный по беременности и родам

    7 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющих детей» и ст.10 Постановления «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».

    Какими органами и в какие сроки выдается бюллетень?

    Больничный лист по беременности и родам выдается акушером-гинекологом, у которого женщина находилась под наблюдением во время беременности.

    При отсутствии узкоспециализированного врача этот документ может выдать врач общей медицинской практики, например, семейный доктор.

    Полное использование беременными всех указанных льгот зависит от своевременного и правильного определения сроков беременности в медицинских учреждениях.

    Это важно не только в отношении выяснения срока родов, но и для своевременного предоставления дородового отпуска.

    Листок нетрудоспособности по беременности и родам выдается врачом акушером-гинекологом, а в его отсутствие — врачом, ведущим прием.

    — Выдача листка нетрудоспособности производится с 30 нед беременности единовременно продолжительностью 140 календарных дней.

    Также право на получение данного больничного имеют учащиеся и студентки стационара, которые получают стипендию.

    Образец больничного листа

    Когда дают больничный по беременности и родам

    Образец больничного листа Будущая мама может получить больничный перед декретом (раньше срока) у гинеколога, у которого она наблюдается, при определенных осложнениях.

    Если будущая мама встанет на учет на сроке до 12 недель, такая постановка называется ранней.

    Больничный выдаётся, когда женщина наблюдается в медицинской организации, имеющей соответствующую лицензию.

    Если постановка на учет произошла позже установленного срока выдачи бюллетеня, он не может быть выписан более ранней датой.

    Уведомление руководства

    Когда дают больничный по беременности и родам

    Когда женщина выходит на больничный, она должна обязательно уведомить своего работодателя о предстоящем отпуске по беременности и родам, написав в произвольной форме заявление.

    На основе этого заявлении, а также согласно сданного в бухгалтерию организации больничного листа, работодатель издает приказ об отпуске и делает расчет отпускных.

    Обратиться за назначением и расчетом пособия женщина обязана в течение полугода с даты окончания декретного отпуска по больничному бюллетеню.

    Какие шаги нужно предпринять, чтобы открыть клининговую компанию?

    Статья расскажет. Как рассчитывается больничный по беременности и родам?

    В 2013 году принят единственный вариант расчета – из двух предыдущих лет.

    Отпуск по беременности и родам

    При этом общая продолжительность отпуска не может быть менее 146 (160) календарных дней.

    Дородовый отпуск такой категории женщин предоставляется с их согласия за пределами территории радиоактивного загрязнения с проведением оздоровительных мероприятий.

    Т.е. на 28 неделе беременности женщины, проживающие на территории радиоактивного загрязнения, уходят в декрет.

    Как писать заявление на отпуск по беременности и родам?

    Несмотря на то что отпуск по беременности и родам является социальным отпуском, на практике для его предоставления и оформления не требуется заявление женщины .

    Если во время или после родов наблюдались осложнения, родильнице выдается дополнительный листок временной нетрудоспособности продолжительностью на 16 дней с последнего дня, указанного в основном листке временной нетрудоспособности.

    Увеличивается продолжительность дородового отпуска и женщинам, проживающих в зоне радиации (до 90 календарных дней).

    Если роды произошли до 30 недель с рождением живого ребенка, декретный отпуск выдается со дня родов на 156 календарных дней.

    Форум беременность

    больничный лист по беременности и родам выдается в женской консультации на сроке 30 недель( можешь спросить у своего врача, когда она планирует тебе его выдать.

    я спрашивала и за месяц уже знала когда мне дадут б/лист) он выдается сроком на 140 дней.

    Возьми обычный отпуск перед декретом и все.

    Иначе сидишь за свой счет marmeladka писал(а): получается что эти 1,5 месяца я сижу дома за свой счет, т.е.

    Больничный по беременности и родам при выходе в декрет

    на учете которой состоит будущая мама при беременности (женская консультация); учреждение родовспоможения (перинатальный центр, роддом или родильное отделение в больнице по месту жительства); работодатель (юридическое лицо или индивидуальный предприниматель.

    предоставляющий рабочее место женщине в дородовой и послеродовой период); территориальное отделение Фонда социального страхования .

    При обращении до родов пациентки (повторном) бюллетень нетрудоспособности выдается на стандартный срок – 140 дней при одноплодной или 194 при беременности многоплодной — с дня первичного обращения в медицинское учреждение.

    Когда правомерна выдача дополнительного листка нетрудоспособности.

    Бывали случаи, когда многоплодная беременность диагностировалась уже в процессе родов.

    В таком случае роженице выдаётся дополнительный листок нетрудоспособности сроком на 40 дней (календарных).

    Пособие по беременности и родам в 2020 году пособие вставшим на учет по беременности до 12 недели

    Если вы, будучи в декрете, продолжаете работать, размер пособия не уменьшается.

    Работающим женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию, пособие по беременности и родам устанавливается в размере 100% среднего заработка.

    По нормам Федерального Закона №255 с 1.1.2011 средний заработок считается за два календарных года, предшествующих году ухода в отпуск по беременности и родам.

    ПОДЕЛИТЬСЯ